三尺講臺，鬢發蒼蒼，養育天下桃李；
暑來寒往，點滴心血，教養九州才子。
賡續百年初心，擔當育人使命！伴隨著時光款款的腳步，相攜著歲月累累的碩果，滿載著流年盈盈的喜悅，一年一度的教師節又與我們相約。
教育是國之大計、黨之大計，是發展之源、動力之源，是家長之盼、民生之盼。伊莊鎮教育加大資源整合力度，努力改善辦學條件，全力保障教育公平，真正把教育辦到人民群眾的心坎上。9月10日，伊莊鎮小學慶祝第37個教師節座談會開幕了。
與會人員有小學中心校成員、現任校長和退休在家的部分校長、園長、教師。
首先向老校長們致以節日的祝賀，熱烈歡迎他們的到來。
“你們甘為春蠶吐絲盡，愿化紅燭照人寰。你們盡心育桃李，縷縷辛苦置度外；竭力育棟梁，絲絲歡欣在其中。”
少先隊員給老校長們獻花。
少先隊員獻辭后，滕紹龍校長作“科學精細求質量 文化浸潤促發展”的報告。
伊莊鎮小學現有小學四所，公辦幼兒園四所。其中小學為一所中心小學和三所村級小學，在校學生2500余人，60個教學班。共有教職工160余人，其中在編職工130余人人，代課教師26人。所屬幼兒園在2020年暑假期間完成了全鎮范圍內民辦園和看護點的撤并工作，現有公辦園4所，為一所中心幼兒園和三所村級幼兒園。在校幼兒900余人，22個班級。共有教職工70人，其中在編職工23余人。
近年來，學校堅持“科學精細求質量，文化浸潤促發展”的工作理念，確立了以教學質量為中心，以校園環境精細化管理、教學業務高效管理、特色文化建設探索為主線的發展思路，初步建立了科學完善的鎮對校考核評價方案，以此為標準引領學校各項工作的開展。
在教學業務高效管理過程中，修訂完善《銅山區伊莊鎮小學教學管理考核細則》，將平時教學業務視導和教學質量作為考核重點，將日常課堂教學、作業質量、教學質量檢測三個方面科學整合，通過定期和不定期的視導檢測，科學、簡化制度執行流程，提升了管理效率和質量，真正起到管理與推動的作用。
在學校特色文化建設探索過程中，科學構建“文化浸潤、健康成長”的特色文化課程體系，努力提升學校的整體辦學品位。各個學校結合歷史和地域文化資源，以特色文化學校建設為中心，以特色社團建設為依托，努力構建特色文化課程體系。
在發展的過程中，我鎮小學仍然存在著諸多問題，面臨諸多困難。
雖然面臨諸多困難，但是我校將堅定秉持“科學精細求質量，文化浸潤促發展”的工作理念，以教學質量為中心，從校園環境精細化管理、教學業務高效管理、特色文化建設探索三個方面突破。
滕校長的精彩報告迎來一次又一次熱烈的掌聲。
接著是老校長們逐一發言。
已是85歲高齡的丁保學校長第一個發言。他為中心校提供他們同事相聚表達了感謝，對近年來伊莊鎮小學的日新月異的發展給予了肯定，同時提出了一些合理化的建議。
接著盧道俊、賀克哲、韋學勤、李傳香、李天淑、李云芬、陳尊智、李傳彬校長依次發言。
然后，曾任中心校主管會計的邢印寬同志發言。
滕校長根據老校長們的提議作了承諾。
工會主席盧興群同志主持會議，并對此次會議進行了總結。
我們一定會把教師節作為一個嶄新的起點，愛灑桃李，我們無怨無悔；神圣的職責，我們責無旁貸！堅信伊小教育的進步將由我們完成，千家萬戶孩子的夢想將從我們這里啟航！
新學年的號角已經吹響，讓我們在上級堅強的領導下，在各位教師的努力下，同心協力，眾志成城，意氣風發，去創造屬于我們伊莊小學的美好明天。
國運興衰，系于教育；教育振興，全民有責。老校長們在滕校長的帶領下參觀了實小、中心園。此次座談會是一次繼往開來的大會，一次鼓勁的大會，一次圓滿的大會。最后，真誠地祝愿各位校長、各位同仁身體健康、闔家幸福、萬事如意！謝謝！
通訊員：盧興群 攝影：岳朋龍 盧興群
